Китай переходит от «демографического дивиденда» к «дивиденду человеческого капитала»

Китай переходит от «демографического дивиденда» к «дивиденду человеческого капитала»

С непрерывным развитием экономики и общества Китая, постоянным увеличением расходов госбюджета на образование и науку, значительно повышается качество рабочей силы и квалификация кадров в стране. Теперь Китай постепенно превращается из державы «простого трудового ресурса» в державу передового человеческого капитала. Ускоренный переход с «демографического дивиденда» к «дивиденду человеческого капитала» задает новые преимущества китайской рабочей силы в будущем.

Рубрика: Россия-Китай: главное
Метки: